الوكالة الحضرية للداخلة – وادي الذهب – أوسرد: مباراة توظيف 05 أطر عليا في عدة تخصصات آخر أجل للترشيح هو03 نونبر2025

المملكة المغربية

وزارة إعداد التراب الوطني والتعمير والإسكان وسياسة المدينة

الوكالة الحضرية للداخلة – وادي الذهب

قرار إجراء مباراة توظيف

بالوكالة الحضرية للداخلة وادي الذهب برسم سنة 2025

إن مدير الوكالة الحضرية للداخلة – وادي الذهب؛

– بناء على الظهير الشريف رقم …؛

قرر ما يلي:

المادة الأولى: تنظم الوكالة الحضرية للداخلة – وادي الذهب مباراة للتوظيف تهم التخصصات التالية:

تاريخ إجراء الاختبار الكتابي

عدد المناصب

التخصصات

ملحق رقم 1

02

مهندس معماري

ملحق رقم 2

01

إطار عالي في التهيئة والتعمير

ملحق رقم 3

01

مهندس دولة في الطبوغرافيا

ملحق رقم 4

01

إطار عالي في التسيير المالي والمحاسباتي

المادة الثانية: تحدد شروط الترشيح للمباراة كما يلي:

– أن يكون المترشح(ة) من جنسية مغربية؛

– ألا يقل سن المترشح(ة) عن 18 سنة ولا يتجاوز 45 سنة عند تاريخ التوظيف؛

– أين يكون المترشح(ة)، حسب المنصب المتبارى بشأنه، حاصلا على:

* دبلوم مهندس معماري مسلم من المدرسة الوطنية للهندسة المعمارية أوما يعادله، بالنسبة للمترشحين لمنصبي مهندس معماري؛

* دبلوم وطني بالتعليم العالي (بكالوريا+5) في التهيئة والتعمير مسلم من المعهد الوطني للتهيئة والتعمير أو ما يعادله، بالنسبة للمترشحين لمنصب إطار عالي في التهيئة والتعمير؛

* مهندس دولة في الطبوغرافيا مسلم من طرف المعاهد والمدارس الوطنية المؤهلة لتسليمه أو ما يعادله، بالنسبة للمترشحين لمنصب مهندس دولة في الطبوغرافيا؛

* دبلوم وطني بالتعليم العالي (بكالوريا+5) في التسيير المالي والمحاسباتي مسلم من طرف المعاهد والمدارس الوطنية المؤهلة لتسليمه أو ما يعادله، بالنسبة للمترشحين لمنصب إطار عالي في التسيير المالي والمحاسباتي.

ويجب أن تكون هذه الدبلومات مشفوعة بنسخة من شهادة الباكالوريا مصادق عليها، كما يجب الإدلاء بنسخة مصادق عليها من قرار معادلة الدبلوم صادر عن وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار أو منشور بالجريدة الرسمية بالنسبة للمترشحين الحاصلين على دبلوم أجنبي مسلم من جامعة أجنبية أو على دبلوم مسلم من طرف إحدى مؤسسات التعليم العالي الخاص المعتمدة.

– ألا يكون المترشح(ة) مسجلا في السجل التأديبي المركزي للإدارات العمومية؛

– ألا يكون المترشح(ة) ذو سوابق عدلية.

المادة الثالثة: تتكون ملفات الترشيح من الوثائق التالية:

– طلب خطي من أجل المشاركة في المباراة موقع من طرف المترشح(ة) يبين اسمه ونسبه وعنوانه البريدي والإلكتروني ورقمه الهاتفي والتخصص المتبارى في شأنه؛

– السيرة الذاتية للمترشح(ة)؛

– نسخة مصادق عليها من بطاقة التعريف الوطنية؛

– نسخة مصادق عليها من شهادة البكالوريا؛

– نسخة مصادق عليها من الدبلومات والشواهد المحصل عليها؛

– نسخة من قرار معادلة الدبلوم صادر عن وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار أو منشوربالجريدة الرسمية بالنسبة للمترشحين الحاصلين على دبلوم أجنبي مسلم من جامعة أجنبية أو على دبلوم مسلم من طرف إحدى مؤسسات التعليم العالي الخاص المعتمدة؛

– نسخ مصادق عليها من شواهد العمل التي تثبت خبرة المترشح(ة) مرفوقة بشهادة أو سجل الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي بالنسبة للتجارب بالقطاع الخاص؛

– موافقة الإدارة التي ينتمي إليها المترشح(ة)، إذا كان موظفا أو مستخدما، من أجل اجتياز المباراة.

المادة الرابعة: ترسل ملفات الترشيح داخل أظرفة مغلقة تحمل اسم التخصص المتبارى في شأنه إلى السيد مدير الوكالة الحضرية للداخلة وادي الذهب إلى العنوان التالي: شارع الحسن الثاني، حي المطار، ص.ب: 459 – الداخلة – أو تودع بمكتب الضبط لهذه الوكالة بنفس العنوان.

 آخر أجل لقبول الترشيحات هو 03 نونبر 2025 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال.

 كل ملف ترشيح يصل بعد إنتهاء الآجال المحددة أو عن طريق لبريد الإلكتروني أو يكون غير مستوف للشروط أو منقوص الوثائق المشار إليها أعلاه، لن يؤخذ بعين الاعتبار.

المادة الخامسة:

– ينظم انتقاء أولي للمترشحين والمترشحات من خلال دراسة الملفات المتوصل بها والتأكد من استيفائها للشروط والوثائق المنصوص عليها سالفا.

– يستدعى المترشحون والمترشحات الذي استوفوا الشروط لاجتياز اختبار كتابي وتنشر لائحة بأسمائهم على الموقع الإلكتروني للوكالة الحضرية للداخلة وادي الذهب www.audakhla.ma وعلى بوابة الخدمات العمومية www.emploi-public.ma ويستدعى المترشحون والمترشحات الناجحين في الاختبار الكتابي لاجتياز اختبار شفوي.

– تنظم الاختبارات كالتالي:

المدة

المعامل

الاختبارات

3 ساعات (3h)

01

– اختبار كتابي يتعلق بالتخصص المطلوب ومهام المنصب

نصف ساعة (30 mn)

01

– اختبار شفوي تناقش من خلاله لجنة المباراة مواضيع وقضايا مختلفة مع المترشح(ة) بهدف تقييم كفاءته لشغل المنصب المتبارى في شأنه.

– يقصى كل مترشح(ة) يحصل في أحد الاختبارين على نقطة تقل على معدل (20/10).

– المترشح(ة) الذي سيتم اختياره لشغل المنصب المتبارى في شأنه هو المترشح(ة) الذي سيتحصل على أعلى نقطة إجمالية.

المادة السادسة: يعين السيد مدير الوكالة الحضرية للداخلة وادي الذهب لجنتين، يعهد للأولى مهمة انتقاء المرشحين وفق الشروط المطلوبة وللثانية مهمة إجراء المقابلات والاختبارات.

المادة السابعة: ينشرهذا القرار على بوابة الخدمات العمومية www.emploi-public.ma وعلى الموقع الإلكتروني للوكالة الحضرية للداخلة وادي الذهب www.autdakhla.ma كمل يلصق بمقر الوكالة الحضرية للداخلة وادي الذهب.